安全与健康管理体系的目的是为管理和预防工伤和疾病提供一个框架。
康宁采用内部安全与健康管理系统(SHMS)模式，整合了危害识别、风险评估和控制。该模型的基础是计划-执行-检查-行动(PDCA)的概念，它需要组织中各级和职能部门的员工的领导、承诺和参与。
模型是一个提供持续改进的迭代过程。
员工健康与安全管理体系
员工健康与安全管理体系
公司安全管理服务团队进行内部评估过程，以评估每个场所是否符合公司安全和健康管理体系标准中规定的要求。90%或更高的分数表明网站有一个健全的系统。通常需要4到5个周期来开发完全满足康宁严格要求的系统。
目前，几乎一半的康宁工厂达到了90%或更高的门槛，另有三分之一的工厂在目标的10%以内。
除了满足康宁的要求外，全球约四分之一的工厂还获得了OHSAS 18001国际职业健康安全管理体系规范的第三方认证。